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神田社会保険労務士事務所
最近の企業を取り巻く状況をみていますと、コンプライアンス（法令遵守）気運の高まり、個人情報保護の徹底など、年々厳しいものになってきています。また従業員の方の中にも法律の知識に明るい方も増え、労使間で紛争に発展することも少なくありません。しかし、そのような中でも企業は利益をあげ、従業員の皆様の生活を守っていかなければなりません。そのためには、常日頃より、紛争にならないよう予防に努め、労使円満な企業経営が行われなくてはなりません。 私ども社会保険労務士は、労働法の専門家として、労使円満な企業経営が行われるよう、会社のルール（規程）、組織のあり方、従業員教育など様々な方面から企業経営をバックアップいたします。是非我々専門家をご活用いただき、会社を発展させていただきたいと願っております。
●人事・労務管理コンサルティング ●社会保険・労働保険に関する諸手続き ●助成金・奨励金に関する諸手続き ●給与計算事務の代行 ●労働安全・衛生関係 ●社員教育・訓練 ●労働トラブルの解決支援 ●就業規則作成・改訂 ●高年齢継続雇用賃金設計 ●メンタルヘルス対策 ●労働者派遣業･有料職業紹介許可申請 ●人事・賃金・退職制度の構築 ●労務経営監査（コンプライアンス診断） ●相談業務 ●各種講演・セミナー
